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Vera Mark
Telefonsekretärin

ohne Geräuschkulisse - Mobile Office

Diversity Management

Mobile Office bedeutet Produktivität durch Vielfalt

Der Hamburger Anbieter für Telefonservice Mobile Office bietet branchenübergreifend  Unterstützung in der Kundenkommunikation. Für Mobile Office ist Individualität im doppelten Sinn relevant: Zum einen bietet Mobile Office Sekretariatsservice Diversity Management Mobile Office seinen Kunden individuellen Service von der Telefonannahme bis hin zum First Level Support. Das bezieht sich auf die Beratung für den Telefonservice, auf die Umsetzung und Betreuung.  Zum anderen werden auch die Mitarbeiter individuell gefördert und in ihrer Individualität respektiert.

Denn Mobile Office berücksichtigt  die unterschiedlichen Arbeitsstile der Mitarbeiter. Das trägt zu einem spannenden  Betriebsklima bei und steigert am Ende die Verkaufszahlen. Wenn jeder Einzelne seinen „Lifestyle“ bewahrt und dabei alle an einem Strang ziehen, dann stimmen Wohlgefühl und Zahlen gleichermaßen überein.

Diese Übereinstimmung wird auch als Diversity Management bezeichnet und vereint die Toleranz von Verschiedenheit mit Wertschätzung. Es ist natürlich eine Herausforderung, die Vielfalt der Belegschaft konstruktiv zu nutzen, wenn man traditionelle Hierarchien gewohnt ist.

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Individuelle Gestaltung Ihres Büroservices

Darüber hinaus entsteht durch „Diversity“ ein strategischer Wettbewerbsvorteil: Sowohl in sozialer als auch in ethnischer Hinsicht erweitert sich das Spektrum der Kunden. Je unterschiedlicher das Kollegium, desto vielfältiger die Kunden. Ein weiterer Effekt ist die Eigeninitiative, die so bei den Mitarbeitern gefördert wird.

Weitere positive Effekte sind

  • Weniger krankheitsbedingte Fehlzeiten
  • Steigerung des Firmenimage und
  • Eigenwerbung der Mitarbeiter

Mit Respekt und Wertschätzung fühlen sich die Mitarbeiter ganz anders aufgehoben als in Unternehmen, die keine Vielfalt leben.

Mobile Office  setzt auch in Zukunft auf die produktive Vielfalt und Kreativität jedes Einzelnen.